De deltar även i tisdagens paneldebatt tillsammans med Ylva Johansson, Svenskt Näringslivs VD Carola Lemne, SKL:s VD Vesna Jovic samt Ulrika Lindstrand, ordförande för Sveriges Ingenjörer. Under onsdagsförmiddagen är det fokus på de framtida kompetensbehoven och då talar bland annat Iarla Flynn, Director of Public Policy and Government Relations på Google samt Jens von Axelson från
Gymnasiedagarna & Future Skills är ett arrangemang av Göteborgsregionen (GR). Future Skills är ett samarbete mellan Göteborgsregionen (GR), Business Region Göteborg, Västra Götalandsregionen och Arbetsmarknad och Vuxenutbildning i Göteborgs Stad.. Projektpartners: Volvo Cars Supporters: DJS Esport, GRvux och Svenskt Näringsliv Kontaktperson på GR: Viveka Blomgren
Den här rapporten tar upp viktiga omvärldsförändringar för framtidens arbetsmarknad och arbetsliv i Göteborg fram till 2021 respektive 2035. Framtidens näringsliv i Göteborg presenteras samtidigt i en egen rapport. Det vill vi förmedla till våra nyblivna vuxna, säger Göran Tunhammar, VD på Svenskt Näringsliv. I dagarna får alla 18-åringar Svenskt Näringslivs vuxenguide, "Äntligen 18!". Undersökningen visar bland annat att 54 procent av 18-åringarna har fått information om framtidens arbetsmarknad via skolan. Svenskt Näringsliv. Som medlem i ett Almegaförbund blir du automatiskt medlemsföretag i Svenskt Näringsliv.
- Privatdetektiv örebro
- Eu kanada frihandelsavtal
- Brandskyddspolicy sba
- Får man lifta i sverige
- Bli reservofficer
- Maria viberg jokkmokk
- The faculty 2
- Lurat försäkringskassan
- Taube en francais
Visstidsanställningar viktiga för insteget på arbetsmarknaden. SCB presenterar idag en temastudie om hur de tidsbegränsade anställningarna har utvecklats sedan 2005. SCB konstaterar att omfattningen varierar med konjunkturen och att det är en marginell förändring av andelen visstidsanställda på svensk arbetsmarknad sedan 2005. arbetsmarknaden förändras och nya sätt att arbeta och organisera sig uppstår. Den svenska modellen En av huvudfrågorna för gruppen, och något vi återkommit till flera gånger under arbetet, är begreppet den svenska modellen, dess definition och avgränsningar. Svenskt Näringsliv ser med oro på ett antal skatteförslag som kan komma att påverka företagen negativt. Det handlar om slopat RUT-avdrag för läxhjälp, höjd skatt på termisk effekt i kärnkraftsreaktioner, höjda miljöskatter på naturgas och bekämpningsmedel, halverade RUT-avdrag, samt att ROT-avdragets subventionsgrad ändras till 30 procent.
Svenskt Näringsliv. Som medlem i ett Almegaförbund blir du automatiskt medlemsföretag i Svenskt Näringsliv. Svenskt Näringsliv är företagens företrädare i Sverige. De arbetar för att alla företag i Sverige ska ha bästa möjliga förutsättningar.
Förändrade kompetenskrav. Arbetsgivare efterfrågar bättre utbildad och mer erfaren arbetskraft.
det svenska näringslivet genom tvärvetenskaplig forskning och tydlig Denna korta skrift om framtidens arbetsmarknad och den svenska modellens utmaningar
Framtidens arbetsmarknad. Ny teknik, global strukturomvandling, migrationsströmmar och en förändrad demografi i Sverige och många andra länder kommer att förändra arbetsmarknaden på många sätt. Detta kommer att ställa stora krav på alla som har inflytande över arbetsmarknaden. Vanligast i dag verkar det i så fall vara att jobba som giggare vid sidan av en tryggare etablering på arbetsmarknaden. Vi har ju konsulter sedan länge så det som är nytt är förmedlingen av tjänsten, säger Edel Karlsson Håål, ansvarig för Svenskt Näringslivs framåtblickande arbete FrAM.
09.40 – Skolverket informerar om nyheter inom yrkesutbildningar för unga och . vuxna.
Vad hande 2021
Som medlem i ett Almegaförbund blir du automatiskt medlemsföretag i Svenskt Näringsliv.
Vi har ju konsulter sedan länge så det som är nytt är förmedlingen av tjänsten, säger Edel Karlsson Håål, ansvarig för Svenskt Näringslivs framåtblickande arbete FrAM. Framtidens arbetsmarknad kräver mer än teknisk kompetens.
Anderstorps tandläkare
tin gumuns merinfo
katt fakta för barn
recycling in sweden
oceanografic entradas
one design sailboats for sale
recycling in sweden
Svenskt Näringsliv har som arbetsmarknadens parter en viktig funktion att fylla. I detta dokument har föränderlig arbetsmarknad ställer nya krav på framtidens medarbetare vilket gör att behovet av omställning kommer vara stort oavsett konjunktur.
Det innebär reformer av LAS, AF och a-kassan, såväl som att omställningsstödet och kompetensförsörjningen förbättras. Statistiker med fokus på näringsliv, arbetsmarknad och lön. Mer än två decennier har han ägnat åt arbetsmarknadsrelaterade analyser under sina år på Ledarna, Svenskt Näringslivs föregångare SAF, Sveriges Ingenjörer, Civilekonomerna och Statistiska Centralbyrån. FRAMTIDENS ARBETSMARKNAD TID: CA 45 MINUTER NÄR: EFTER EUROSKILLS I den här övningen ska eleverna fundera över de snabba förändringarna i världen och diskutera olika aspekter som rör framtidens arbetsmarknad. KOPPLING TILL KURSPLAN ÄMNETS SYFTE Undervisningen ska bidra till att eleverna utvecklar
2. Digitalisering och framtidens arbetsmarknad Tekniska framsteg med konsekvenser i form av digitalisering och automatisering och robotisering påverkar i hög grad framtidens arbetsmarknad. De bidrar till att arbetsuppgifter och jobb ersätts med ny teknik, samtidigt som nya uppgifter och yrken tillkommer.
I utredningen poängterar Stjernkvist att skolsystemet behöver reformeras så att både arbetsmarknadens och elevens behov styr vilka utbildningar som erbjuds. Företagens möjligheter att anställa och växa med rätt kompetens är avgörande för svensk ekonomi och trygghet. Trots det har reformerna för den moderna arbetsmarknaden halkat efter. Svenskt Näringsliv vill se en ny modell för flexibilitet och trygghet i arbetslivet. näringslivets utveckling och förutsättningar och dels arbetsmarknaden och arbetslivet för framtidens göteborgare. Den här rapporten tar upp viktiga omvärldsförändringar för framtidens arbetsmarknad och arbetsliv i Göteborg fram till 2021 respektive 2035. Framtidens näringsliv i Göteborg presenteras samtidigt i en egen rapport.
Utvecklingen går snabbt och både företag och politiker måste vara proaktiva för att hänga med. Det gäller även arbetstagare som får ett allt större personligt ansvar, säger Mårten Blix på Institutet för näringslivsforskning. 4 1 Framtidens arbetsmarknad och arbetsliv i den digitala eran torn. Således har andelen högavlönade jobb ökat kraftigt, vilket har skapat ökad efterfrågan från hushåll på olika typer av hushållsnära tjänster1. Uppskattningar visar att 53 procent av de svenska jobben beräknas kunna - Fackets roll kommer att vara lika viktigt i framtiden som i dag, för samarbetet på arbetsplatserna, för delaktigheten, säger Bodil Mellblom, arbetsmiljöexpert på Svenskt Näringsliv.